Verstärken Sie unser Team in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Bereichsleiter Facility Management
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und der Leitung der Abteilung Facility Management: Sie verantworten den Aufbau der Abteilung
- Sie steuern operative FM-Projekte – von der Planung über die Durchführung bis zur erfolgreichen Abnahme
- Koordination: Sie stimmen sich mit Lieferanten und internen Fachbereichen ab und sorgen dafür, dass alle Leistungen effizient und termingerecht erbracht werden
- Digitale Prozesse und Innovation: Sie nutzen moderne Technologien, digitale Tools und smarte Lösungen, um Abläufe effizienter, transparenter und kundenorientierter zu gestalten
- Kundenzentrierte FM-Konzepte: Sie entwickeln individuelle Lösungen für unterschiedliche Kundenbedürfnisse und setzen die passenden FM-Leistungen gezielt ein
- Kosten- und Qualitätskontrolle: Sie behalten Budgets, Termine und Projektfortschritte im Blick und stellen sicher, dass Arbeitssicherheit, Qualitätsstandards und Umweltvorgaben eingehalten werden
- Unterstützung beim Aufbau von neuen Strukturen: Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Prozesse und digitalen Systeme bei und setzt Impulse für ein zukunftsorientiertes FM
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik in den Bereichen Elektro, Heizung, Klima, Lüftung -und Sanitär
- Idealerweise erfolgreicher Abschluss zum Meister, staatl. geprüften Techniker oder Fachwirt (w/m/d) der Fachrichtungen Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, HKLS oder Facility Management (gerne auch Arbeits- oder Brandschutz)
- Erfahrung in einer gleichwertigen Position wünschenswert
- Sie sind team- und kooperationsfähig und haben eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B
Wir bieten:
- Fachlich herausfordernde, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit
- Eigenverantwortlicher Arbeitsbereich
- gute und umfangreiche Einarbeitung
- Leistungsgerechte Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Homeoffice-Option
- persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Job-Rad Leasing und corporate Benefits
- Mitarbeiterevents (wie z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier)
- Kostenfreies Mittagessen und Getränke
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihres Gehaltswunsches.
